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PIU'CENTRALI LE AGENZIE PER IL LAVORO
Il primo trimestre del 2026 racconta un
mondo del lavoro che richiede sempre
più competenze qualificate, flessibili-
tà organizzativa e capacità di risposta
immediata. Il tasso di occupazione è al
62,4%, 24 milioni e 149mila; il tasso
di disoccupazione si ferma al 5,3%, me-
no 223mila unità.
In questo contesto le Agenzie per il
lavoro sono sempre più centrali.
a cura di Michela Costantini
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PIU'CENTRALI LE AGENZIE PER IL LAVORO
Non più intermediari ma soggetti capaci
di selezionare, formare e rendere velo-
cemente disponibili le competenze ri-
chieste con tempi compatibili con i
nuovi ritmi produttivi. Trasformazione
che riguarda anche il mondo degli inve-
stitori.
Unioncamere-Excelsior prevede che il
fabbisogno occupazionale complessivo
tra il 2025 e il 2029 sarà compreso tra
i 3,3 e i 3,7 milioni di lavoratori.
a cura di Michela Costantini
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PIU'CENTRALI LE AGENZIE PER IL LAVORO
Ed è in questa offerta che si collocano
le agenzie per il lavoro, il cui setto-
re è sempre più al centro di una doman-
da strutturale di medio-lungo periodo,
con implicazioni rilevanti per l'orga-
nizzazione di imprese, strategie indu-
striali e finanziarie.
C'è un forte divario tra i profili ri-
chiesti e quelli disponibili. Aprile
2026: le imprese prevedono 500mila en-
trate, la metà risulta di difficile re-
perimento.
a cura di Michela Costantini
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PIU'CENTRALI LE AGENZIE PER IL LAVORO
Questa fragilità del mercato fa spazio
alle agenzie per il lavoro, che possono
individuare e formare le figure tecni-
che-specialistiche necessarie.
www.ministerodellavoro.it
a cura di Michela Costantini
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